京都では大学病院がかなり中心となって「いない」看護状況が見られます。
医科系大学が多い地域の中で、関西地区は非常に複雑な事情を抱えています。大阪の場合は北部と南部とでは全くといってよいほど、医療環境が異なりますし、神戸を中心とするエリアは優秀なクリニックが集まっているのに対し、京都では大学病院がかなり中心となって「いない」看護状況が見られます。
大阪は、多くの医科大学があり、また多くの製薬会社が研究所や工場を持っています。そのため、関西では専門医が非常に多く、総合病院もありますが、質の高い専門病院が多くそろっているのです。そのため、看護師の職も非常に多くあり、産業病院の求人も非常に多いのです。
一方で、大阪府の南部は同じ大阪でも医療環境が異なります。特に、老人看護の求人が多いことや、精神系の病院が多く集まっているため、病棟勤務が多い状況です。これに対し、大阪市や堺市は有名クリニックが集まっていることもあり、給与水準も非常に高いため、看護師は都市部に集まって来るのです。
大阪圏の病院は、全国的にも外科の水準が高く、看護師の水準も非常に高いといわれています。入院の日数も短くて済み、退院後のリハビリにも積極的です。関西の病院は経営的にも激戦区であり、看護師の能力は、患者が増えても「臨床への流れが素早い」スキルが高いのです。
兵庫県は所得層の高い都市部に、質の高いクリニックが点在しますが、大阪とは若干仕事のやり方が違います。医師と看護師が極端な上下関係にはならないこともありますし、看護師の中には特別待遇のプライベート看護師など、様々な働き方が存在しています。
一方京都の場合ですが、京都大学の看護学のレベルが発展途上にあります。どちらかというと、研究医学に熱心な大学病院であるため、病棟看護師のスキルは、他大学の附属病院や民間の総合病院の方が上と言ってよいでしょう。京都は、大規模病院もありますが、わりと小規模医院やクリニックが多いこと、他県からの入職者には越えなければならない地元意識に耐える必要も出て来ます。
京都の場合は、他県入職者の多い病院の方が、人間関係はやりやすいでしょうし、大阪の場合は南部に行くに連れて、通勤時間がかかります。また、常に同じ病院が求人公開しているのも大阪南部の特徴ですから、男性看護師がしっかり勤務している病院に入る方が、仕事はやりやすくなるでしょう。産業病院の多くは、地元に信頼されているところが多いので、興味のある人は、ぜひ内部情報をゲットするのがおすすめです。
